Entgelttabelle AOK 2026
Bruttoentgelt in Euro/Monat – gültig ab 1.2.2025
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Die Entgelttabelle BAT-AOK-neu regelt die Vergütung der rund 60.000 Beschäftigten der Allgemeinen Ortskrankenkassen (AOK). Die AOK ist die größte gesetzliche Krankenversicherung Deutschlands und hat als Körperschaft des öffentlichen Rechts einen eigenständigen Tarifvertrag.
Statt Entgeltgruppen verwendet die AOK Vergütungsgruppen (VG 1 bis VG 16) mit bis zu sieben Erfahrungsstufen. Ein Sachbearbeiter in der Leistungsabteilung wird typischerweise in VG 5 oder VG 6 eingruppiert, Teamleiter in VG 8 bis VG 10.
Die AOK-Tarifverhandlungen laufen unabhängig vom TVöD. Die Entgelte liegen in vielen Gruppen leicht über dem TVöD-VKA-Niveau, was die AOK als attraktiven Arbeitgeber im Gesundheitswesen positioniert.
| Gruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 | Stufe 7 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| VG 1 | 2.953,00 € | 3.020,00 € | 3.107,00 € | 3.118,00 € | 3.145,00 € | 3.169,00 € | 3.187,00 € |
| VG 2 | 3.067,00 € | 3.144,00 € | 3.236,00 € | 3.259,00 € | 3.287,00 € | 3.313,00 € | 3.333,00 € |
| VG 3 | 3.219,00 € | 3.311,00 € | 3.423,00 € | 3.458,00 € | 3.491,00 € | 3.522,00 € | 3.546,00 € |
| VG 4 | 3.361,00 € | 3.474,00 € | 3.609,00 € | 3.658,00 € | 3.695,00 € | 3.738,00 € | 3.770,00 € |
| VG 5 | 3.524,00 € | 3.663,00 € | 3.838,00 € | 3.908,00 € | 3.964,00 € | 4.007,00 € | 4.052,00 € |
| VG 6 | 3.711,00 € | 3.900,00 € | 4.136,00 € | 4.234,00 € | 4.310,00 € | 4.370,00 € | 4.422,00 € |
| VG 7 | 3.931,00 € | 4.151,00 € | 4.422,00 € | 4.571,00 € | 4.654,00 € | 4.725,00 € | 4.787,00 € |
| VG 8 | 4.095,00 € | 4.388,00 € | 4.753,00 € | 4.956,00 € | 5.069,00 € | 5.163,00 € | 5.245,00 € |
| VG 9 | 4.412,00 € | 4.759,00 € | 5.188,00 € | 5.424,00 € | 5.555,00 € | 5.670,00 € | 5.762,00 € |
| VG 10 | 4.763,00 € | 5.170,00 € | 5.674,00 € | 5.948,00 € | 6.104,00 € | 6.238,00 € | 6.347,00 € |
| VG 11 | 5.258,00 € | 5.734,00 € | 6.318,00 € | 6.642,00 € | 6.824,00 € | 6.975,00 € | 7.109,00 € |
| VG 12 | 5.566,00 € | 6.121,00 € | 6.803,00 € | 7.185,00 € | 7.392,00 € | 7.574,00 € | 7.728,00 € |
| VG 13 | 6.043,00 € | 6.689,00 € | 7.482,00 € | 7.922,00 € | 8.170,00 € | 8.381,00 € | 8.557,00 € |
| VG 14 | 6.571,00 € | 7.316,00 € | 8.228,00 € | 8.734,00 € | 9.021,00 € | 9.262,00 € | 9.465,00 € |
| VG 15 | 7.114,00 € | 7.937,00 € | 8.946,00 € | 9.499,00 € | 9.815,00 € | 10.081,00 € | 10.308,00 € |
| VG 16 | 7.664,00 € | 8.559,00 € | 9.656,00 € | 10.266,00 € | 10.604,00 € | 10.896,00 € | 11.139,00 € |
Quelle: TGAOK / ver.di – BAT-AOK-neu Tarifrunde 2025. Alle Angaben ohne Gewähr.
Häufige Fragen zur AOK-Entgelttabelle
- Was bedeuten die Vergütungsgruppen bei der AOK?
- Die AOK verwendet Vergütungsgruppen (VG) statt Entgeltgruppen. VG 1 entspricht einfachsten Tätigkeiten, VG 16 der höchsten Eingruppierung. Ein Sachbearbeiter in der Leistungsabteilung liegt typischerweise in VG 5–6, Teamleiter in VG 8–10.
- Verdient man bei der AOK mehr als im TVöD?
- In vielen Vergütungsgruppen liegt das AOK-Entgelt leicht über dem TVöD-VKA-Niveau. Die AOK bietet zudem Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und oft flexible Arbeitszeiten.
- Warum hat die AOK 7 Erfahrungsstufen?
- Der BAT-AOK-neu sieht bis zu 7 Erfahrungsstufen vor – eine mehr als im TVöD. Dies ermöglicht eine differenziertere Gehaltsentwicklung über die Berufszeit. Die Stufenlaufzeiten können von denen des TVöD abweichen.
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